華爾泰設(shè)備管理人員脫產(chǎn)培訓(xùn)正式開班

脫產(chǎn)培訓(xùn)是員工提升技能水平的重要舉措，華爾泰高度重視員工的脫產(chǎn)培訓(xùn)工作，董事長吳李杰在審定公司2022年教育培訓(xùn)計劃時提出，各單位要排除一切干擾，騰出時間專心致志地開展脫產(chǎn)培訓(xùn)，使員工技術(shù)、技能提升滿足公司發(fā)展需要，人力資源部要每月組織一次為期兩天的不同工種、不同專業(yè)的脫產(chǎn)培訓(xùn)。

近日，首期脫產(chǎn)培訓(xùn)在公司縣城辦公樓26層會務(wù)中心正式開班，培訓(xùn)工種是設(shè)備維修工。該日上午，50名學(xué)員參加開班儀式并接受培訓(xùn)。儀式上，人力資源部負責(zé)人明確了培訓(xùn)課程和考核辦法，闡述了脫產(chǎn)培訓(xùn)的意義和紀律要求，公司總工程師汪孔斌作了開班講話。

在接下來的兩天培訓(xùn)中，公司總工程師、高級工程師汪孔斌向參訓(xùn)人員講授了化工管道與設(shè)備專業(yè)課程，精化事業(yè)部副總經(jīng)理、安全工程師楊雙陸講授了聯(lián)接與密封專業(yè)課程，化工事業(yè)部設(shè)備科長、高級工程師鐘幼強講授了泵的結(jié)構(gòu)與維修等專業(yè)課程。培訓(xùn)后還進行了閉卷測試，檢驗了學(xué)員們的學(xué)習(xí)效果。

首期脫產(chǎn)培訓(xùn)的良好效果引起學(xué)員的強烈反響和紛紛點贊，因為收獲頗豐，提升明顯，都表示要珍惜培訓(xùn)機會，加倍努力學(xué)習(xí)，適應(yīng)公司新階段的發(fā)展要求。